Türk Dünyası Uygulama ve Araştırma Merkezi Yenidoğan Dergisi

Türk Dünyası Uygulama ve Araştırma Merkezi Yenidoğan Dergisi

Mesleki Beceri Edindirme Yaklaşımları

Yazarlar: M Arif AKŞİT, Mehmet KUŞKU

Cilt 1 , Sayı 1 , 2016 , Sayfalar 204 - 212

Konular:-

Anahtar Kelimeler:Geri bildirim,Feedback,Mesleki beceriler

Özet: Bilgi çeşitli şekilde bireye ulaştırdınız ama eğitsel olabilmesi için Belirli bir amaçlanan hedef, bireyin aklını kullanarak beceri kazanması Şartlara göre uyarlama yaparak, etkin ve verimli olması Yeterli ve dengeli olmasının kendince uyarlanması gereklidir Bu talep eden için geçerli iken, bunu veren kişi ne kadar etkindir? Sadece anlatan, sadece gösteren, Mentor, arkadaş gibi yol gösteren hangi roldedir? Bu bir açıdan eğitimde kalite kontrolü boyutu olarak ta irdelenebilir. Bu acıdan geri bildirim ile eğiticinin irdelenmesi şematikleri sunulmaktadır.


ATIFLAR
Atıf Yapan Eserler
Henüz Atıf Yapılmamıştır

KAYNAK GÖSTER
BibTex
KOPYALA
@article{2016, title={Mesleki Beceri Edindirme Yaklaşımları}, volume={1}, number={1}, publisher={Türk Dünyası Uygulama ve Araştırma Merkezi Yenidoğan Dergisi}, author={M Arif AKŞİT,Mehmet KUŞKU}, year={2016}, pages={204–212} }
APA
KOPYALA
M Arif AKŞİT,Mehmet KUŞKU. (2016). Mesleki Beceri Edindirme Yaklaşımları (Vol. 1, pp. 204–212). Vol. 1, pp. 204–212. Türk Dünyası Uygulama ve Araştırma Merkezi Yenidoğan Dergisi.
MLA
KOPYALA
M Arif AKŞİT,Mehmet KUŞKU. Mesleki Beceri Edindirme Yaklaşımları. no. 1, Türk Dünyası Uygulama ve Araştırma Merkezi Yenidoğan Dergisi, 2016, pp. 204–12.