Doğuş Üniversitesi Dergisi

Doğuş Üniversitesi Dergisi

İş Çevresinin Yaratıcılık Üzerindeki Etkileri ve Bir Araştırma

Yazarlar: Erol EREN, Hülya GÜNDÜZ

Cilt 3 , Sayı 1 , 2002 , Sayfalar -

Konular:-

Anahtar Kelimeler:Yaratıcılık,Yenilikçilik,İş Çevresi

Özet: Geleneksel yaratıcılık teorileri yaratıcı bireyin kişisel özellikleri ile ilgilenirken, çağdaş yaratıcılık teorileri sosyal çevrenin yaratıcılık üzerindeki etkileri ile ilgilenmektedirler. Geleneksel yaklaşıma göre, yaratıcılık yaratıcı bireyin ürünüdür. Geleneksel yaklaşımın tersine, çağdaş yaratıcılık teorisi tüm bireylerin sosyal çevre uygun olduğu sürece bazı alanlarda yaratıcı çalışmalar üretebilecek normal kapasitelere sahip olduğunu iddia eder. Çünkü iş çevresi yaratıcı davranışın sıklığını ve seviyesini etkileyecektir. Bu araştırmada iş çevresinin teşvik edici ve engelleyici karakteristiklerinin işteki yaratıcılığı nasıl etkileyeceği incelenmeye çalışılmıştır. Bu araştırmadaki veriler Türkiye'nin en büyük 500 firmasında yer alan 126 firma yöneticisinden elde edilmiştir.

ATIFLAR
Atıf Yapan Eserler
Sonuçların tamamını görmek için Asos İndeks'e üye bir üniversite ağından erişim sağlamalısınız. Kurumunuzun üye olması veya kurumunuza ücretsiz deneme erişimi sağlanması için Kütüphane ve Dokümantasyon Daire Başkanlığı ile iletişim kurabilirsiniz.
Dergi editörleri editör girişini kullanarak sisteme giriş yapabilirler. Editör girişi için tıklayınız.
KAYNAK GÖSTER
BibTex
KOPYALA
@article{2002, title={İş Çevresinin Yaratıcılık Üzerindeki Etkileri ve Bir Araştırma}, volume={3}, publisher={Doğuş Üniversitesi Dergisi}, author={Erol EREN, Hülya GÜNDÜZ}, year={2002} }
APA
KOPYALA
Erol EREN, Hülya GÜNDÜZ. (2002). İş Çevresinin Yaratıcılık Üzerindeki Etkileri ve Bir Araştırma (Vol. 3). Vol. 3. Doğuş Üniversitesi Dergisi.
MLA
KOPYALA
Erol EREN, Hülya GÜNDÜZ. İş Çevresinin Yaratıcılık Üzerindeki Etkileri ve Bir Araştırma. no., Doğuş Üniversitesi Dergisi, 2002.
Atıf Görüntüle
PDF Görüntüle
Kaynak Görüntüle
Paylaş
Dergi Bilgileri