Journal of Yaşar University
Yazarlar: Olga MILLET, Carmen RODRIGUEZ
Konular:Sosyal
DOI:10.19168/jyu.32670
Anahtar Kelimeler:İstihdam Edilebilirlik,Bilgi ve İletişim Teknolojileri,Sosyal Dışlanmışlık,Gençlik
Özet: Krizden önce bile, İspanya’daki genç işsizliği Avrupa ortalamasının 3 puan altındaydı (Navarrete, L. 2007). Ekonomik durgunluk ve İspanya’daki temel özellikleri, genç insanların, özellikle de düşük eğitim seviyesine sahip olanların savunmasızlığını artırmıştır. Yaş seviyesi ve eğitim yokluğu bu grubu sosyal dışlanmışlık riski ile karşı karşıya getirmektedir. Bu durum, ilgili alanlarda faaliyet gösteren Üçüncü Sektör işletmelerine olan talebi ve üzerindeki baskıyı artırmıştır. İspanya’da sivil toplum kuruluşlarını da içeren Üçüncü Sektör krizin ilk yıllarında baskılara dayansa da, bu kurumların gelirlerinin %70’ini kamu fonlarından sağladığı göz önünde bulundurulmalıdır. Bu da sosyal talepleri karşılayabilmek için çeşitli finansman alternatiflerinin aranması gerekliliğini doğurmaktadır. Genç insanların sosyal dışlanmışlığı ile baş edebilmek için ana faktör eğitimdir. Ancak bu eğitimin işletmelerin gereksinimlerine uygun olması gerektiği de vurgulanmalıdır. Küreselleşme ve teknolojik gelişmeler sonucu işletmeler özel yetkinliklere sahip adaylara ihtiyaç duymaktadır. Gençler için geliştirilen eğitim müfredatlarına işletmeler için yararlı görülen teknolojik yetkinliklerin dahil edilmesi gerekmektedir. 2013 yılında onaylanan Dijital Kapsam ve İstihdam Planı (Ministerio de Industria, Energía y Turismo de España (2013)) ekonomik gelişme ve istihdam açısından dijital ekonominin nitelikli profesyonellere yönelik talebi artırdığını ve sosyal kapsamı artırabilmek için bilgi ve iletişim teknolojisi sektörünün öncelikle bir alan olduğunu belirtmektedir. Bu projenin temel amacı sosyal dışlanmışlık yaşayan ve sektör hakkında bilgisi ya da deneyimi olmayan genç insanlara uygun bilgi ve iletişim teknolojisi eğitimi tasarlamak ve böylece bu kişilerin sosyal girişimler veya diğer işletmelerde istihdam edilecek işgücü pazarına dahil edilmesini sağlamaktır. Hem eğitim hem de dahil edilme süreçlerinin başarılı olabilmesini sağlamak için bu programlar, gençlere süreç boyunca eşlik edecek kişisel koçluk ve takım koçluğu barındıran özel öğretim oturumları da içerecektir. Özel öğretim ve koçluk 6 ay boyunca sürecektir.